| |
То, что ты наденешь на собеседование, будет являться одним из самых важных элементов первого впечатления, которое будет иметь о тебе работодатель. Кандидат на должность своим видом дает понять, каким он будет работником. Перед тем, как отправиться на собеседование, хорошенько просмотри вещи в своем гардеробе с мыслью о дресс-коде, т.е. подходящем наряде для работы. Самое важное – выглядеть аккуратно и элегантно.
В подборе наряда большое значение имеет должность, на которую ты претендуешь. Если ты хочешь получить работу парикмахера или визажистки, можешь позволить себе больше фантазии в наряде, чем, если ты желаешь получить место в банке или офисе. Многие стилисты в таких случаях рекомендуют выбрать классический наряд. Это может быть светлая или белая блузка без большого декольте и темная юбка до колена, обувь – туфли на невысоком каблуке, закрывающие пальцы и пятки. На время собеседования можно ненадолго забыть о моде и экстравагантности, а сосредоточиться на классике. Бижутерия должна быть неброской, волосы аккуратно зачесаны, а лицо следует подчеркнуть легким макияжем. Мужчины лучше всего выглядят на собеседовании в классическом темном костюме и галстуке в нейтральных тонах. Обувь следует выбрать элегантную, темных оттенков.
Наиболее популярные ошибки соискателей – жевание жвачки во время разговора, сандалии на ногах, яркий макияж и сильный запах духов или туалетной воды. Очень важно, чтобы в выбранном наряде кандидат или кандидатка на должность выглядели свободно и комфортно. Одежда должна добавлять уверенности в себе и подчеркивать профессионализм. Однако следует помнить, что внешний вид – это еще не все, и он не обеспечит нам должности в данной фирме, поэтому следует приготовиться к собеседованию также с точки зрения профессиональных навыков и умений. |
|
