Современная статистика показывает, что при приеме на работу 74% работодателей отдают предпочтение сильному полу, 14% выбирают женщин и для 12% работодателей не важно, кого они примут на работу – мужчину или женщину.
Женщина в банке
Рассмотрим пример распределения половой принадлежности среди служащих в банке. В последнее время наблюдается значительный рост числа работников женского пола. Общество постепенно рушит сложившиеся десятилетиями прошлого века стереотипы. Сегодня мужчины все более охотно доверяют женщинам руководящие должности. Благодаря такому доверию уверенность женщин в своих силах возрастает и они стремительно растут по карьерной лестнице вверх.
Для многих женщин
работа в банке – это отличная возможность сделать себе карьеру или неплохая возможность выйти замуж за банкира. Карьерный рост в большей степени напрямую зависит от собственных умений, знаний, стремлений. Но бывает и такое, что включившись в работу и влившись в коллектив, женщина увлекается коллегой-мужчиной. Добросовестная работа и служебный роман могут дать женщине двойной выигрыш – продвижение по карьерной лестнице, улучшение своего материального положения, получение независимости и расширение круга своего общения, поиск второй половинки.
Мужчина и женщина в общении
Хочешь – не хочешь, а пути женщины и мужчины постоянно переплетаются. Где-то просто пообщались, где-то строится любовь, а где-то развивается сотрудничество – основа партнерских отношений. Дома бывают ссоры, в любви – обиды, а на работе – разногласия. И все же, деловое общение на работе между мужчиной и женщиной – это достаточно сложный процесс развития контактов, источником которых является необходимость совместной работы и ведение общего дела. Более эмоциональные женщины зачастую усложняют процесс общения, но именно они более внимательно и эффективно впитывают получаемую информацию, в отличии от мужчин, которые слушают только первые пятнадцать секунд, а затем начинают думать о своем.
Осмысленное отношение к своему делу, терпение в общении – вот залог возможности успешного решения существующей проблемы, задачи, спора. Женщина в банке, в офисе или в другой организации – это такой же сильный и способный сотрудник как и мужчина. Главное не растеряться и своевременно предпринять необходимые меры для решения поставленной задачи.
